Для несовершеннолетних работников продолжительность рабочего времени должна быть сокращенной (ст. 92 ТК РФ):
- для работников в возрасте до 16 лет - не более 24 часов в неделю;
- для работников в возрасте от 16 до 18 лет - не более 35 часов в неделю.