Согласно поправкам к Трудовому кодексу, которые вступят в силу с 1 октября 2019 года, граждане смогут подавать заявление на отпуск или увольнение через электронную почту. Электронное заявление будет иметь такую же юридическую силу, как и документ в бумажном виде. Но такой вариант общения с работодателем будет возможен, если условие электронного документооборота оговорено в трудовом договоре.
С 1 октября отпускные работнику должны будут выплачиваться сотруднику не позднее, чем за три дня до отпуска